ニチイケアセンター砺波

求人詳細

業務内容

砺波市：在宅での訪問介護業務
●利用者のお宅を訪問し生活援助（調理、洗濯等）
●食事介助、身体介助他
※入社後は、サービス提供責任者が同行
※訪問地域は砺波市内（エリア希望応相談）
※直行直帰あり

応募資格

介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上お持ちの方、要普通自動車免許　※介護福祉士資格をお持ちであれば尚良し

雇用期間の定め

なし

雇用期間

無

試用期間

3ヶ月

試用期間中の条件

本採用時と同様の予定

試用期間中の業務内容

本採用時と同様の予定

勤務時間

【日勤のみ】
1）8:00～17:00　休憩60分
2）8:30～17:30　休憩60分
3）9:00～18:00　休憩60分
※1ヶ月単位の変形労働制

給与

月給186,110円
（基本給114,000円＋サービス加算手当54,250円＋処遇改善手当17,860円）

昇給・賞与

昇給：年1回

賞与：年2回 (実績 2.9ヶ月)

諸手当

サービス加算手当：54,250円
処遇改善手当：17,860円
勤務年数手当：上限20,000円
時間帯別手当
資格手当：ヘルパー1級・介護職員基礎研修・介護職員実務者研修10,000円、介護福祉士手当18,000円
子ども手当（子：満10歳～18歳）：3,000円/人

通勤手当 ：上限50,000円/月

休日・休暇

年間休日：107日

【休日】　シフト表による

【休暇】　有給休暇、育児休暇、産前産後休暇、慶弔休暇他

福利厚生

車通勤可能・無料駐車場あり

定年 60歳

再雇用制度あり

入社時の健康診断及び予防接種会社負担
制服貸与あり
入社後実務者研修受講料優待あり
慶弔見舞金制度
昇給：1月あたり2,000円～20,000円（前年度実績）
賞与：0円～1,214,216円（前年度実績）
休業制度（育児休業、介護休業）
EAP（従業員支援プログラム）制度
ニチイマイレージクラブ（付与されたポイントを商品等に交換できる制度）
各種保険の団体割引
社講座の受講料割引
研修制度の内容／採用時研修、OJT研修、サービステクニカル研修、フォローアップ研修、管理者向けの研修、身体介護技術者研修
育児休暇／（0歳～1歳誕生日前日）保育園に入所できない場合は子の1歳の誕生日から2歳に達するまで延長
子の看護休暇／（0歳～小学校就学前）子供がケガや病気をした時、また予防注射、健康診断など受ける時に年5日（2人以上の場合年10日）
勤務時間の短縮／（0歳～小学3生まで）本人が希望した場合、所定労働時間を短縮して就業
法定外勤務の制限／本人が希望した場合1日2時間、1ヶ月24時間、1年150時間を超えての法定時間外労働を免除
家族愛休暇／家族介護や18歳未満の子の看護、自分の病気、ケガ（休業日数が7日以上に及ぶ場合）に取得可能

社会保険

厚生年金、健康保険、労災保険、雇用保険